【正社員】OEM製品営業（Momentum Base事業）

職種/募集ポジション

OEM製品営業（Momentum Base事業）

雇用形態

正社員

給与

• 月給 250,000円 〜
• ■年収：300万～450万
• ※上記には固定残業代（24時間相当分)を含みます。
• ※固定残業を超過した場合は、別途時間外手当を支給いたします。
• ※ご経験・スキルを考慮して決定いたします。
• ■給与体系：月給制
• ■給与改定：年2回
• ■試用期間：3ヶ月（条件等は変わりません）

勤務地

仕事内容

【仕事概要】
オリジナルグッズを中心としたOEM提案営業　

【具体的な内容】
・各種デザインやグッズの企画提案・進行
・イベントの企画や運営の提案・進行
・自社EC、店舗を利用した販路の拡大提案・進行

＜長期的な視点＞
数字を追って売上を立てていく…
という営業のイメージとは違います。
短期的な目標ではなく、長期的な視点を持って、
コンテンツがより多くの利益を生むように
時間をかけて仕掛けていくようなイメージです。

＜取引先＞
・版権元となる出版社や制作会社など

<入社後>
OJTにより業務を覚えていきます。
徐々に現担当者より業務を引き継ぎ、自ら開拓もお願いします。

勤務時間

9:00-18:00（休憩1時間）
※フレックスタイム制
コアタイム：11:00～15:00

休日・休暇

• ＜年間休日124日＞
• ■完全週休2日制（土日祝）
• ■年末年始休暇
• ■夏季休暇
• ■有給休暇
• ■慶弔休暇
• ■産休制度
• ◎休日にイベント勤務をする場合があります。その際は振替休日を取得していただきます

待遇・福利厚生

• ■交通費（月3万円まで）
• ■時間外手当（みなし残業超過分を支給）
• ■夜勤なし
• ■社会保険完備（労災・雇用・健保・厚生年金）
• ■オフィス内禁煙

社内環境

弊社は現在急成長中の企業です。
平均年齢28歳と若いメンバーが多く、メンバー感はフラットなコミュニケーションが特徴です。
チャットツールを使ったコミュニケーション設計とフレックスやテレワークなどは柔軟に対応しています。
マネジメントはウェットではなく、KPIの設定を行い、それに伴った行動管理を基本にしたシンプルなマネジメントスタイルをとっています。
「人々の豊かさ、楽しみの最大化」といったミッションに共感し、集まっているメンバーになります。

応募要件

▽必須スキル
・営業経験のある方
・主体的にミッションを遂行するスタンスの方

▽あれば尚可（どれか一つでも当てはまる方歓迎）
・企画書等のアウトプットスキルがある方
・モノづくりに関わったことがある方
・工場とのやり取りを経験したことのある方
・セールスプロモーション関係の経験がある方
・プロジェクト型のミッション経験のある方
・マネジメントやプロジェクト責任者経験のある方

選考フロー

【選考フロー】
書類選考
面接2回
適性検査あり
内定まで最短2週間程度を想定しています。